Przypominamy, że zgodnie z §13 Statutu Polskiego Stowarzyszenia Psychologii Organizacji z dnia 24 kwietnia 2009 (z późniejszymi zmianami) o członkostwo w PSPO mogą starać się studenci czwartego i piątego roku studiów na kierunku psychologicznym. Szczegóły na naszej stronie w zakładce Członkostwo. Zapraszamy do współpracy!

26 maja 2011 roku Polskie Stowarzyszenie Psychologii Organizacji (PSPO) weszło w struktury Europejskiego Stowarzyszenia Psychologii Pracy i Organizacji (EAWOP). Przyjęcie nastąpiło w trakcie XV Międzynarodowej Konferencji EAWOP w Maastricht w Holandii. Wśród kandydatów do członkostwa w EAWOP były także organizacje zrzeszające psychologów pracy i organizacji z Litwy, Estonii, Włoch i Malty. Podczas Generalnego Zgromadzenia EAWOP […]

Drogie Koleżanki i Drodzy Koledzy, w imieniu własnym i Komitetu Organizacyjnego Konferencji „W poszukiwaniu tożsamości psychologii pracy i organizacji” pragnę Wam złożyć serdeczne podziękowania za Wasz udział, wkład i zaangażowanie w naszą konferencję. Jesteśmy przekonani, że zarówno ogólny temat dotyczący naszej tożsamości, jak również zagadnienia szczegółowe podjęte podczas dyskusji to ważne problemy stojące dzisiaj przed […]

Szanowni Członkowie i Sympatycy Polskiego Stowarzyszenia Psychologii Organizacji, Życzymy Wam i Waszym Rodzinom dużo spokoju i serdeczności na Święta a w Nowym Roku 2011 wiele radości, zdrowia i wszelkiej pomyślności. Z serdecznymi pozdrowieniami Zarząd PSPO

Po przerwie wakacyjnej, 26 września 2010 odbyło się posiedzenie zarządu PSPO w Trzebieszowicach k. Kłodzka w czasie X Jubileuszowej konferencji naukowej ?Sukces w zarządzaniu kadrami?. Na posiedzeniu omówiono sprawy członkostwa i przyszłych działań Stowarzyszenia. Na przełom lutego i marca 2010 zaplanowana jest konferencja ?Zastosowania psychologii w zarządzaniu?, która odbędzie się w Katowicach. Na temat konferencji […]

10 czerwca w Katowicach na Uniwersytecie Śląskim odbyło się kolejne posiedzenie Zarządu Polskiego Stowarzyszenia Psychologii Organizacji. Na posiedzeniu dokonano podsumowania dotychczasowej działalności wyrażając zadowolenie z dużego zainteresowania członkostwem w PSPO. Omówiono najważniejsze kierunki działań: po pierwsze objęcie patronatem i wsparciem dobrych praktyk w zakresie psychologii pracy i organizacji oraz stworzenie możliwości potwierdzania przez PSPO wiedzy […]

23 kwietnia 2010 na Uniwersytecie Śląskim odbyło się robocze spotkanie z psychologiem pracy i organizacji Ute Schmidt-Brasse szefem firmy PSYCON w Niemczech. Ute Schmidt ? Brasse posiada wieloletnie doświadczenie w dziedzinie psychologii organizacji, doskonalenia zespołów pracowniczych i psychologii zarządzaniai zajmuje się zastosowaniem psychologii pracy i organizacji w celu doskonalenia organizacji i pracowników form biznesowych oraz […]